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农民工咋参医保这里细看端详


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昨日本报以《农民工参医保,用人单位掏钱》为题报道了我省新出台农民工参加基本医疗保险的暂行办法后,各地不少农民工致电本报,咨询参保时间、怎样受益等个人关注的問題,为此,5月8日记者采访了省劳动保障厅医疗保险部门。

  16岁以上可以参保

  此次我省出台的《农民工参加基本医疗保险的暂行办法》明确了农民工的参保范围,可以参加基本医疗保险的农民工主要是指,在國家规定的劳动年龄内,具有我省或者外省市农业户口,有劳动能力并与务工地所属统筹地区城镇用人单位形成劳动关系的人员。只要是在我省境内的城镇所有用人单位,包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及与之形成劳动关系的农民工,都必须参加基本医疗保险

  劳动部门特别强调,按照國际劳工标准,除体育运动员、文艺工作者等特殊行业外,劳动年龄的下限在16周岁以上,上限到法定的退休年龄。即农民工最小可以在16周岁开始参加基本医疗保险,但小于16周岁不但不可以参加医疗保险,用人单位还将面临使用童工的处罚。

  和城镇职工同等待遇

  本次我省出台办法让农民工参加基本医疗保险,“保大病”就是希望重点解决农民工大病医疗保障問題。与城镇职工不同的是,由于农民工参加基本医疗保险的全部费用由用人单位支付,个人不需要缴费,因此他们不建立个人账户,也就是没有“医保卡”,不能报销在医保定点药店的费用,但农民工在住院用药等方面和城镇职工享受同等的待遇。同时,用人单位将对农民工的门诊治疗费用给予适当的补助,让农民工花更少的钱把身体“养”好。

  农民工个人不需缴费

  为防止缴费“门槛”过高,我省对于农民工参加基本医疗保险采取“低费率”的办法。

  目前,在城镇职工基本医疗保险中,单位的缴费率为6%左右,同时个人还需要缴纳2%左右的费用。但农民工所在的用人单位缴费率我省控制在3%左右,其中2.5%左右划入基本医疗保险统筹基金,0.5%左右划入大额医疗费用补助资金,与城镇职工不同的是,农民工个人不需要缴纳任何费用。

  工作一天就有一天保障

  工作一天,就会有一天的保障!由于广大农民工在城镇就业普遍不稳定且流动性强,因此,在农民工自愿选择参加原籍的新型农村合作医疗的基础上,《暂行办法》按照“保当期”的原则,保障农民工在参保缴费当期的大病治疗問題。

  农民工参加基本医疗保险,当月缴纳费用,下一个月即可享受与市民一样的医疗保险待遇。但如果农民工今后与用人单位脱离劳动关系,单位将不再缴纳费用,农民工也就不再享受基本医疗保险待遇。

  开通维权“绿色通道”

  对于农民工参加基本医疗保险,省劳动保障厅只是拿出方案,我省的11个市对农民工的参保时间都不会相同,所以具体的参保时间农民工还需留意统筹地区,但时间不会很长。

  为保证政策的执行力度,我省要求,如果用人单位不按时为农民工办理参保手续,或者没有按时足额缴费的,农民工所發生的医疗费用,由用人单位按照统筹地区规定的支付标准支付。同时,我省为农民工敞开维权“绿色通道”,农民工可以根据不同的情况向劳动监察机构具保投诉,或者申请劳动仲裁,直至向法院起诉,这些方法都将保护农民工的合法权益。

  本报记者郝原良

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  目前在我省境内务工的农民工约有100万人左右,因病致贫、因病返贫的现象在农民工身上时有發生。为了让广大农民工“病有所医”,我省劳动部门在现行城镇职工基本医疗保险制度政策框架内,根据农民工的就业规律、从业特点、医疗需求和收入状况等实际情况,按照“低费率、保大病、保当期”的原则,制定了适合农民工务工特点的《农民工参加基本医疗保险的暂行办法》,让他们个人不付出任何费用就可以在城镇工作期间得到医疗保障。

  “保当期”原则就是农民工与用人单位脱离劳动关系后,用人单位将不再为其缴纳医疗保险费,农民工也不再享受医疗保险待遇。

  这样将可以方便农民工变动工作后,到新用人单位参加基本医疗保险。
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