什么情况下可退领公积金和养老保险

本报讯 近日，市区读者吴鸣友给本报胜平接待室写信，请记者帮助咨询一下养老保险和公积金能否退领一事。

　　 吴鸣友来信中写道：我是一个本地的农民，于1987年进了一家企业工作，到2000年因为是非城市居民户口而被企业精简，解除了劳动合同。在此期间，养老保险和公积金是由企业在工资里代扣代缴的。而我在离开企业后就回家务农了，之后就没有继续缴纳过养老保险和公积金了。现在由于自己身体不好，近几年因为治病已经欠了不少债务，连继续治疗的钱都借不到，无奈之下，想请胜平大哥帮忙了解一下，像我这样的情况公积金和养老保险可以退领吗？如果可以，需要办哪些手续？

　　 就此事，记者分别咨询了市社会保险事业管理处、金华市住房公积金管理中心。

　　 市社会保险事业管理处答复：

　　 根据有关规定，养老保险是不能退的。该职工如参加工作就缴养老保险，大约缴费时间12年左右了。当然以后没有缴纳保险，到法定退休年龄可按2000年的标准按月发养老金，虽然很低，但达到按月领取的条件了。根据目前有关规定，1997年前参保人员、缴费满10年以上就够按月领取条件，因此不能退。

　　 市住房公积金管理中心给记者发来书面答复：

　　 该读者所反映的是否可以退领公积金的問題，根据《浙江省住房公积金条理》第二十一条第四款规定，职工与所在单位终止劳动关系后，未重新就业满五年的，可以提取本人住房公积金账户的储存余额。如你与单位解除劳动合同已满五年且未再就业的，就可提取你的住房公积金余额。